中国水利网站9月23日讯 9月17日，珠江委总工程师程国银主持召开座谈会，研究进一步完善珠江委人才培养与选拔机制，促进人才队伍建设以及提高科技发展顶层设计水平和科技项目管理水平。

　　程国银在会上指出，近年来珠江委提出了“技术立委、人才强委”的发展理念，如何在技术和人才两方面落到实处，是最关键的环节。目前珠江委年轻的、高学历的人才较多，要让他们有成长的空间，需要为他们搭建平台，发现和培养人才，使他们的理论知识在实践中得到升华，真正发挥作用。科技项目作为重点依托，是培养和锻炼人才的重要抓手之一，要以研究项目为契机，培育、建立起能打硬仗的科研团队。同时，在科技人才培养和科技项目管理方面，要发挥总工的主观能动性，做好技术支撑和指导工作。

　　人事处、国科处在会上对下一步拟开展的“十二五”人才发展规划中期评估、科技人才库和创新团队建设、科技项目申报和管理等工作思路进行了重点汇报。就如何建立和完善一整套人才选拔、培养、激励、管理机制，解决珠江委高层次人才欠缺、科技项目顶层设计水平不够等问题，委副总工、各单位总工及科技部门负责人也分别提出了意见和建议。

　　委副总工、人事处、国科处负责人，委属各单位总工及科技部门负责人参加了座谈会。

　　来源：中国水利网站 2013年9月23日