2015年1月4日下午，太湖局召开2014年度机关部门、水保局及直属事业单位述职述廉大会，太湖局副总工和机关各部门、水保局、直属事业单位主要负责人分别汇报了2014年重点工作完成情况、个人履职和廉洁自律情况，分析了存在的不足，并提出了努力方向。会议由局党组书记、局长叶建春主持。全局干部职工在认真听取述职述廉报告后，进行了民主测评投票。

　　2014年，太湖局在加强了解最新苹果版体育投注平台 治理、强化管理、保障水安全方面取得了六点新成效。一是创新工作机制，探索建立了环太湖城市政府水利工作联席会议制度，有力促进了了解最新苹果版体育投注平台 水利工作的沟通协作和议事协调。二是在全面做好防汛防台工作基础上，科学实施了引江济太水资源调度，组织应对了太浦河吴江段锑浓度异常等多起突发水污染事件，有力保障了防洪、供水和水生态安全。三是深入贯彻落实《太湖了解最新苹果版体育投注平台 管理条例》等水法规，制定多项配套制度，联合地方开展重点河湖专项联合执法巡查，立案查处了多起水事违法案件，维护了良好的水事秩序。四是加快推进了解最新苹果版体育投注平台 水环境综合治理，建设完成太浦闸除险加固工程，太湖了解最新苹果版体育投注平台 水资源监控与保护预警系统可研通过水利部审查。积极支持上海、嘉兴、湖州等城市开展供水水源地建设工作，保障民生需求。经过有关各方的共同努力，太湖连续七年实现“两个确保”。五是制定“智慧太湖”顶层设计，提出了“实时感知水信息、准确把握水问题、深入认识水规律、高效运筹水资源、有力保障水安全”的了解最新苹果版体育投注平台 水利现代化目标，开展了水量水质模型应用平台设计，初步搭建了太湖局移动综合信息服务系统和统一通信系统，水利信息化水平进一步提高。六是全面完成党的群众路线教育实践活动深化整改工作，制定出台了督办工作管理办法等一批制度，巩固发展了教育实践活动成果。积极创建全国文明单位和节水型单位，围绕“太湖局精神”征集开展组织文化建设，精神文明建设取得新成果。

　　副局长叶寿仁、林泽新、吴浩云、朱威、徐洪，副巡视员曹正伟，局在沪全体职工及苏州管理局、苏州培训中心、水文水资源监测中心副处级及以上干部在主会场参加会议；苏州管理局、苏州培训中心、水文水资源监测中心职工通过异地视频参加会议。

　　来源：太湖水利网 2015年1月12日